Agent·e de communication
Principales responsabilités :
· Collaborer avec une agence de communication à l’élaboration et la mise à jour du plan de visibilité et du plan d’action sur trois ans ;
· Mettre à jour régulièrement le site internet et animer les pages sur les médias sociaux (Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn) ;
· Gérer Google Analytics et les avis en ligne ;
· Créer et diffuser des contenus variés, analyser les données et adapter les stratégies en conséquence ;
· Rédiger des communiqués de presse, lettres et invitations ;
· Participer à des entrevues télévisées ou radiophoniques au besoin ;
· Développer des stratégies de recrutement et de rétention des bénévoles en collaboration avec la direction et le comité rayonnement ;
· Participer à des kiosques, événements, et promouvoir les dons planifiés ;
· Gérer le volet reconnaissance des bénévoles et assurer la distribution de matériel promotionnel ;
· Développer des partenariats et rechercher des commandites avec le comité rayonnement ;
· Offrir un soutien à la direction pour le recrutement du personnel ;
· Participer aux tables de concertation et événements des organismes partenaires.
Profil recherché :
· Diplôme en communication (souhaitable) ;
· Expérience dans le milieu communautaire ;
· Expérience avec les personnes ayant des incapacités (atout important) ;
· Excellente maîtrise des réseaux sociaux et de Canva ou autres outils de création de visuels ;
· Autonomie, créativité, dynamisme, sens des responsabilités et écoute ;
· Polyvalence et capacité à travailler en équipe ;
· Intérêt marqué pour l’actualité et le secteur communautaire.
Conditions :
· Poste à 14h/semaine ;
· Entrée en fonction : 11 août 2025 ;
· Lieu de travail : en présentiel à Saint-Hubert ;
· Salaire : selon l’échelle salariale en vigueur.
Pour postuler :
Veuillez faire parvenir votre CV et une lettre de motivation à direction@parrainagechamplain.org avant le 1er août 2025.